Forhandlingerne om forårets overenskomst er skudt i gang
Mens lønmodtagerne vil have mere i løn og uddannelse til alle, så går arbejdsgiverne efter færre overenskomster og ensartede arbejdstidsregler.
Så har de haft deres første møde, lønmodtagerne og arbejdsgiverne på det offentlige område, i forhandlingerne om de næste to års overenskomst for de 650.000 ansatte i kommuner og regioner.
På mødet, som fandt sted den 7. januar, følte de to parter, Forhandlingsfællesskabet, som repræsenterer 52 medlemsorganisationer, og arbejdsgiverparten KL (Kommunernes Landsforening), hinanden på tænderne.
Konkret blev krav gensidigt præsenteret og uddybet.
Herefter besluttede man at nedsætte en række arbejdsgrupper omkring forskellige generelle krav som forberedelse til det næste politiske forhandlingsmøde den 23. januar og det afsluttende den 13. februar.
En vis optimisme
Lærerformand Anders Bondo Christensen står i spidsen for Forhandlingsfællesskabet og forhandler på vegne af de mange medlemmer.
Og han er efter mødet ganske optimistisk og mener at "der er et bedre udgangspunkt for lønforhandlinger denne gang."
FOAs formand Dennis Kristensen er på linje og siger til DR Nyheder: "Den danske økonomi er betydeligt bedre end sidst vi forhandlede, så vi skal også kunne skabe et bedre resultat for lønmodtagerne end vi kunne i 2013."
Dobbelt op i forhold til sidst
Og hvad er så et bedre resultat? Dennis Kristensen taler om dobbelt så meget som sidste gang. Ved en tre-årig overenskomstperiode vil det sige 5,5 til seks procent set over hele perioden.
KLs topforhandler og borgmester i Høje-Tåstrup Michael Ziegler vil ikke gå så langt. Men han vurderer dog at reallønnen kan sikres, og måske også mere end det.
Overenskomstforhandlingerne forventes færdige i løbet af februar.
De store "knaster" i forhandlingerne ligger dog på helt andre områder end løn, nemlig på KLs ønske om færre overenskomster og dårligere (for de ansatte) arbejdstidsregler: